چرا مدیریت وظایف مهمتر از مدیریت زمان است
چرا مدیریت وظایف مهمتر از مدیریت زمان است

همه ما از اهمیت مدیریت زمان برای افزایش بهره وری آگاه هستیم. به دلیل اینکه ما هر روز تنها زمان مشخصی برای انجام کارهایمان در اختیار داریم، منطقی است که از این زمان تا حد ممکن عاقلانه استفاده کنیم. اگر می خواهیم واقعاً کارآمد باشیم، این زمان نیست که باید به طور دقیق مدیریت کنیم،

استفاده بهینه از نرم افزار مدیریت وظایف
استفاده بهینه از نرم افزار مدیریت وظایف

استفاده از نرم افزار مدیریت وظایف مناسب باعث می شود تا شما و تیمتان بر روی اهداف بزرگ متمرکز باشید و در عین حال مراحل و اقدامات لازم برای رسیدن به آن اهداف را فراهم کنید. از این گذشته، رسیدن به خط پایان یک پروژه همیشه سرگرم کننده یا آسان نیست. فرقی نمی کنید در

6 نکته مدیریت وظایف برای افزایش بهره وری شما
۶ نکته مدیریت وظایف برای افزایش بهره وری

ممکن است در برهه ای از زندگی خود متوجه اهمیت مدیریت وظایف شده باشید و اگر مهارت لازم را نداشته باشید، ممکن است به نتایج تیم و شرکت آسیب برسانید. به تعویق انداختن کارها، اختصاص زمان بسیار برای فعالیت های نه چندان مهم و بهره وری کمتر از حد ایده آل و عدم مدیریت زمان

5 نکته برای بهبود کیفیت پروژه و مدیریت وظایف
۵ نکته برای بهبود کیفیت مدیریت وظایف

با یک رویکرد بالا به پایین به مدیریت پروژه، برنامه و پورتفولیو بپردازید. با اتخاذ این روش ساده، می توانید مسیر خود به سمت یک مدیریت وظایف و پروژه موفق را تسهیل کنید و در کوتاه مدت ارزش کسب و کار و هماهنگی بیشتری را ارائه دهید.   با این حال، همچنین می دانیم که

مدیریت وظیفه
۱۰ نکته مهم در زمینه مدیریت وظیفه

صرف نظر از جایگاه فعلی شما در سلسله مراتب سازمانی یا موفقیت ها و دستاوردهای شخصی، این مطلب می تواند برای شما مفید باشد. در اینجا لیستی از نکات دست چین شده و برگزیده مربوط به مدیریت وظیفه که می توانید برای دستیابی به اهداف خود از آن ها استفاده کنید، آمده است. زندگی روزمره

۱۰ نکته طلایی در مدیریت وظایف

صرف نظر از جایگاه فعلی شما در سلسله مراتب سازمانی یا موفقیت ها و دستاوردهای شخصی، پیشنهاد می کنیم با این مطلب از وبلاگ نومانو همراه باشید. در ادامه لیستی از نکات قابل توجه مربوط به مدیریت وظایف که می توانید برای دستیابی به اهداف خود از آن ها استفاده کنید، آمده است. زندگی روزمره

کرونا ویروس
کسب و کارها چطور باید شیوع کرونا ویروس را کنترل کنند؟

تعداد مبتلایان همچنان رو به رشد است: تا به امروز، حدود  126,483مورد مبتلا به کرونا ویروس (corona-virus) گزارش شده است، که از تعداد مبتلایان بیماری همه گیر سارس (SARS) در اوایل دهه 2000 پیشی گرفته است. حدود 120 کشور در سرتاسر جهان تحت تأثیر قرار گرفته اند و تاکنون 68,314 نفر بهبود یافته اند. در

۶ نکته جالب که باید درباره دورکاری بدانید

این روزها به دلیل شیوع ویروس کرونا، دورکاری به طور مداوم و پیوسته بین کسب و کارها در حال افزایش است.  جالب است بدانید تعداد کارکنان دورکار از 2005 تاکنون %115 بیشتر شده است. امروز بیش از %3.2 از نیروی کار جهانی (یا 4.3 میلیون کارمند) از خانه مشغول به کار هستند. این جهشی بزرگ

بهبود عملکرد کاری
چرخه ۳ مرحله ای بهبود عملکرد کاری

بیشتر افراد فقط در طی ارزیابی عملکرد سالانه به عملکرد خود فکر می کنند، که در بیشتر موارد این زمان برای ارزیابی خیلی دیر است. از این گذشته، بهبود عملکرد شغلی، یک شبه اتفاق نمی افتد. هیچ ترفند مخفی ای وجود ندارد. در عوض، ایجاد سیستمی مبتنی بر تعامل متقابل استراتژی های مختلف، ابزارها و

۱۰ استراتژی مؤثر برای افزایش بهره وری در محیط کار

افزایش بهره وری در محل کار لازمه دستیابی به موفقیت است. مهم نیست که شما صاحب یک کسب و کار باشید یا مدیر پروژه، بدیهی است که می خواهید از منابع خود بیشترین بهره را ببرید. اما اگر شما عملکرد خوبی ندارید یا وقت خود را به طور مؤثر مدیریت نمی کنید، احتمال دارد چشم