ممکن است در برهه ای از زندگی خود متوجه اهمیت مدیریت وظایف شده باشید و اگر مهارت لازم را نداشته باشید، ممکن است به نتایج تیم و شرکت آسیب برسانید. به تعویق انداختن کارها، اختصاص زمان بسیار برای فعالیت های نه چندان مهم و بهره وری کمتر از حد ایده آل و عدم مدیریت زمان
با یک رویکرد بالا به پایین به مدیریت پروژه، برنامه و پورتفولیو بپردازید. با اتخاذ این روش ساده، می توانید مسیر خود به سمت یک مدیریت وظایف و پروژه موفق را تسهیل کنید و در کوتاه مدت ارزش کسب و کار و هماهنگی بیشتری را ارائه دهید. با این حال، همچنین می دانیم که
صرف نظر از جایگاه فعلی شما در سلسله مراتب سازمانی یا موفقیت ها و دستاوردهای شخصی، این مطلب می تواند برای شما مفید باشد. در اینجا لیستی از نکات دست چین شده و برگزیده مربوط به مدیریت وظیفه که می توانید برای دستیابی به اهداف خود از آن ها استفاده کنید، آمده است. زندگی روزمره
صرف نظر از جایگاه فعلی شما در سلسله مراتب سازمانی یا موفقیت ها و دستاوردهای شخصی، پیشنهاد می کنیم با این مطلب از وبلاگ نومانو همراه باشید. در ادامه لیستی از نکات قابل توجه مربوط به مدیریت وظایف که می توانید برای دستیابی به اهداف خود از آن ها استفاده کنید، آمده است. زندگی روزمره
وقتی از اعضای تیم در مورد علت بهره‌وری پایین سؤال می کنید، هر یک از آن ها پاسخ متفاوتی به شما می دهند. برخی ممکن است بگویند حواس پرتی در محیط کار زیاد است، در حالی که برخی دیگر ممکن است جلسات مکرر را بزرگترین قاتل بهره وری در محل کار بدانند. متأسفانه، هیچ کس
امروزه موفقیت در کسب وکار نیازمند نوآوری مداوم است و این نوآوری نیز متقابلاً مستلزم همکاری در آموزش و فرهنگ ها است. قبل از اعمال این تغییر در محیط کار، واحد کوچک بهره وری شخص بود، و حالا تیم است. یک تیم با عملکرد بالا افراد مستعد را گرد هم می آورد و بیشتر از
اگر می خواهید زمان خود را به خوبی مدیریت کنید و درباره مدیریت زمان بهینه بیشتر بدانید با این پست از وبلاگ نومانو همراه باشید. نکته اصلی که باید در بحث مدیریت زمان در نظر داشته باشید این است که بی رحم باشید. ولی در نظر داشته باشید که تغییر بلافاصله اتفاق نمی افتد و
همه ی ما اشتباهاتی انجام می دهیم. بسیاری از آن ها اتفاقی هستند و می توان از بروزشان جلوگیری کرد. شما به عنوان مدیر پروژه یا سرپرست تیم، ایده ها، جزئیات، اطلاعیه ها و پروژه های زیادی را دریافت و مدیریت می کنید. در طول راه ممکن است مرتکب اشتباهات زیادی شوید. با این حال،
کار گروهی، کار کردن با یکدیگر یا همکاری مثل نواختن موسیقی است. وقتی تیم شما با استعداد و همگام باشد، نتایج عالی خواهند بود. وقتی آنها ناامید شده و روی برنامه های فردی خود متمرکز می شوند، بی نظمی و آشفتگی اتفاق می افتد. ما در نومانو می خواهیم تیم شما به یک هماهنگی عالی
آیا شرکت شما دارای نیروی کار از راه دور است؟ آیا دوست دارید تیمتان به صورت کامل یا در زمان های خاص دورکاری کند؟ آیا تابحال فکر کرده اید که اگر به تیم خود اجازه دهید در خانه کار کنند، تنها نخواهند بود. داشتن یک تیم گسترده در نقاط جغرافیایی مختلف مزایای زیادی دارد. اما